Les supérieurs ne savent pas toujours ce qu'ils font.
Nous avons tous lu des milliers d'histoires sur Reddit à propos de cadres incompétents qui n'ont aucune idée de ce qu'ils font. La plupart du temps, ils s'enivrent du pouvoir que leur poste leur confère et pensent pouvoir donner des ordres à tout le monde. Je ne dis pas qu'une gestion stricte ne fonctionne pas, mais cela ne marche que dans quelques cas. Et, la plupart du temps, cela peut être considéré comme du micro-management, ce que personne n'apprécie. Je veux dire, si je travaillais dans un endroit où mon patron était constamment sur mon dos, à essayer de relever la moindre de mes erreurs, je serais aussi irrité. Et je ne continuerais pas à y travailler, mais tout le monde n'a pas cette option.
Souvent, nous sommes coincés dans un emploi mal payé, qui exige des heures supplémentaires non rémunérées, qui nous épuise tout en nous traitant horriblement. C'est aussi bien plus courant qu'on ne le pense. C'est pourquoi c'est si gratifiant de pouvoir « riposter » et faire payer aux supérieurs la monnaie de leur pièce. Après tout, qui n'aime pas humilier les gens qui se croient tout permis ? Malheureusement, les personnes en position de pouvoir sont souvent aussi privilégiées. Elles pensent pouvoir dire et faire n'importe quoi sans conséquence, alors quand elles doivent en assumer les conséquences, elles sont toujours déconcertées.
Faites défiler pour voir comment ce genre de comportement a affecté le manager dans cette histoire.
Source : Reddit
Rien qu'avec le titre, on devine que ça va être satisfaisant.
Avant cela, il nous faut un peu de contexte.
Et comment l'auteur du post s'est retrouvé dans cette situation.
De toute évidence, l'endroit où ils travaillent n'est pas idéal.
Source : Reddit
Cependant, la situation a empiré avec l'arrivée d'un nouveau chef.
Apparemment, Sarah leur en veut.
Et elle cherche toujours des prétextes pour les mettre dans l'embarras.

Mais cette fois, l'auteur a décidé de tout garder par écrit.
Avec cette trace écrite, il pouvait enfin lui rendre la pareille.

Et ce fut véritablement grandiose.
Source : Reddit
J'espère seulement qu'il a trouvé un meilleur travail, car cet endroit n'a pas l'air d'être un lieu où beaucoup voudraient travailler. Être payé au fixe a ses avantages et ses inconvénients, mais il est clair que l'auteur a subi de nombreux inconvénients dans son poste. Et j'ai été vraiment surpris par l'inattention de Sarah. Ne s'est-elle pas rendu compte qu'il faisait des heures supplémentaires ? Croyait-elle vraiment pouvoir le coincer en le faisant sanctionner ? Elle s'est tirée une balle dans le pied avec celle-là. Mais je suis content qu'elle ait été rétrogradée, car elle était clairement incompétente pour son poste. Il y a beaucoup de chefs avec sa personnalité, mais il y en a un de moins maintenant, ce qui est une victoire à mes yeux.
Je suis sûr qu'il a trouvé un meilleur travail, car ce post est ancien.

Je pense que nous espérons tous cela, mais ça n'arrive jamais.
Parfois, on ne se rend même pas compte que ça arrive.

Des gens comme elle donnent une mauvaise réputation aux managers.
De toute évidence, cela ne l'a pas affectée si elle a continué à agir ainsi.

J'aimerais comprendre comment leur cerveau fonctionne.
Source : Reddit
Avez-vous apprécié la lecture de cette obéissance malveillante ? Si oui, vous êtes-vous déjà trouvé dans une situation où vous avez dû utiliser cette méthode ? Et comment cela s'est-il passé pour vous ? Dites-le-nous dans les commentaires ci-dessous, et n'oubliez pas de partager cet article avec vos amis pour qu'ils puissent eux aussi raconter leurs histoires.
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Ailleurs, les fans continuent de suivre les grandes affaires juridiques de célébrités, y compris les dernières mises à jour concernant le litige juridique de Jada Pinkett Smith et les développements choquants dans l'affaire de la kétamine de Matthew Perry.
L'avenir du divertissement en
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